A mi-mandat, et/ ou au sortir de 2 ans de gestion de crise Covid, il est important pour une équipe de collectivité (par exemple municipale) de se retrouver pour poursuivre et/ou repartir ensemble sur des bases solides.

Change’R Conseil vous propose la formation S’AJUSTER A MI-MANDAT : REEMBARQUEZ TOUTES VOS ÉQUIPES dont l’objectif est de partager les constats et les ressentis, clarifier les modes de fonctionnement entre les différentes sphères (élus, services, parties prenantes), refixer des priorités, pour traduire les engagements politiques en feuille de route du mandat. 

Cette formation sur-mesure est préparée en amont avec la collectivité pour intégrer ses problématiques spécifiques et adapter le format aux besoins. Cette formation-action collective propose une alternance entre la réflexion et la mise en pratique, en sous-groupes et en plénière. Le travail de définition partagée des priorités et des méthodes s’appuie sur des projets concrets de la collectivité.

A l’issue de ces journées, votre équipe sera ressoudée : la libre expression par chacun aura permis de resserrer les liens tout en favorisant la prise en compte de chacun et l’émergence d’idées nouvelles. Le partage d’expériences et la prise de recul sur le travail déjà accompli deviennent les solides fondations d’un travail d’équipe fluide. La clarification des priorités et des méthodes de travail pour associer tous les élus vous fera gagner en efficacité.